大庆油田采油一厂第五作业区，员工们忙得热火朝天，原油产量比去年同期高出近3倍的喜人数据让大家信心倍增，干劲满满;古龙页岩油国家级示范区里，钻机的轰鸣声响彻荒原;夜幕下，大庆油田勘探开发研究院实验中心办公楼，几间实验室的灯光，映衬着科研人员忙碌的剪影……

初春三月，春寒料峭。大庆油田到处都是一片繁忙的景象，大庆石油人奋进在新征程上。

保持存量，油气产量稳中有升

大庆油田南一区西部是采油一厂综合含水最低、增储上产潜力最大的区块，也是大庆油田夺油上产的“主战场”。

在这个区块的采油一厂第五作业区，聚501采油班近期新投产了89口油水井，截至2月末，原油产量比去年同期翻了近3倍，比计划任务多产油561吨。班组员工特别高兴，“产量上来了，大家脸上都‘倍儿有面’，心里也是干劲满满。”

原油稳产有如登山，越高越陡、越攀越难。对于“62岁”的大庆油田来说，这“登山”难度更大!

资源有限，科技无限。夜幕下，大庆油田勘探开发研究院实验中心办公楼，几间实验室的窗口透出明亮的灯光，映衬着科研人员忙碌的剪影。他们发扬“三超”精神，开辟了具有大庆特色的三次采油自主创新之路，使三次采油产量连续20年超千万吨;他们坚持“高水平、高质量、高效益”的稳产方针，制定“11611”规划目标，着力在资源接替、精准开发、科技攻关上下功夫，向更难的开采对象拓展，向更优的前沿技术聚焦，向更高的采收率目标迈进。

做大增量，积极接续发展力量

开拓新领域、拓展新区域、发展新技术、培育新能源新业态，大庆石油人的晋位争先，是搭建通往实现百年梦想的阶梯。

大庆油田采油四厂第六作业区注采601班组所管辖的X1-30-637水井，数据依托太阳能供电系统，通过4.5G无线专网，传输到该班组的集控室。新能源、数字化的应用不仅解决了户外水井远程调控的供电问题，还降低了施工和征地成本。

在古龙页岩油国家级示范区里，钻机的轰鸣声响彻荒原，大庆钻探钢铁1205钻井队副队长蔡俊哲说：“我们正在探索水平井‘三大两高’钻井的新路子，努力实现钻井周期10天的目标。”新领域的不断突破，寄托着石油人百年梦想的新希望。

远在3000多公里外的川渝探区，大庆石油人远离家乡、默默坚守，用无人机助力现场踏勘、将井架藏身于大山深处、在小井场上进行大作业，他们在崇山峻岭间寻求更大的成果、开辟更大的场面。只因为他们坚信：这里大有潜力、大有空间，他们一定能够大有作为。

激发能量，大力弘扬严实作风

大庆石油人将严实作风贯穿企业生产经营管理全过程，做到内化于心、外化于行。

大庆油田井下作业分公司修井107队作为油田标杆队伍，在新时代又开始新探索，采用“一队三机”“取套+普修”模式，打造修井平台化。修井107队队长王长江说：“我们去年修井井数达到66口，创了新高，还减少了11名管理人员，今年我们要继续完善修井平台化施工模式，最大限度地缩减人员、提升修井效率。”

弘扬严实作风，大庆油田聚焦“四条要求”，即人人、事事、时时、处处讲严实，落实“五项措施”，即从全员学习、查摆讨论、案例剖析、问题曝光、追责问责抓严实，同时持续开展新时代岗位责任制大检查工作，构建新时代“四位一体”岗位责任制综合管理体系，把士气鼓起来、把作风硬起来，让工作严要求、事事高标准成为一种常态。(王继红 全媒体记者 李民峰 赵吉会)